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Liderazgo con propósito

Autor: Perez Maria de los Angeles
Curso: 5/5 5/5 (1 opinión) |2372 alumnos|Fecha publicación: 17/04/2008

Capítulo 5:

 La planificación

Todo verdadero Líder planifica; la verdadera esencia de una planificación es tener un Plan. Todo plan esta determinado por ser una estrategia segura para llegar a una meta deseada.

Ser un verdadero Líder, es ser una persona Planificada, es ser una persona que tiene un Plan, es ser una persona que ejecuta un plan persiguiendo un Objetivo. Esto es ser Líder.

Todo Líder debe hacerle conocer a su personal, todos los procedimientos que se ameritan para alcanzar la visión de la empresa, esto consiste en: 

- Darle a conocer a sus empleados, cuales son los pasos que la Compañía aspira a que ellos ejecuten.

- Darle a conocer a sus empleados, cuales son las condiciones del Tiempo, que se necesita para que ellos emprendan el trabajo, y ejecuten el plan.

- Darle a conocer a sus empleados la visión de la empresa, el objetivo final a alcanzar.

- Darle a conocer a sus empleados la manera correcta de dar cada paso

- Darle a conocer a sus empleados la motivación correcta que deben tener

- Darle a conocer a sus empleados la postura correcta.

Cuando un Líder, haya planificado estratégicamente y haya entrelazado su plan con el resto de sus empleados, este Líder esta ejecutando un Liderazgo con Propósito.

Capítulo anterior - El proceso
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