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Historia del sueldo mínimo en Perú

Autor: Daniel Gustavo Villaverde Quispe
Curso: 1/5 1/5 (1 opinión) |565 alumnos|Fecha publicación: 21/04/2006

Capítulo 6:

 De 1923 - 1956

Durante estos años, hubieron muchos gobiernos que no dictaron normas importantes referente al Salario Mínimo, cabe destacar lo siguiente:

a)     Durante este periodo sucedió lo siguiente:

* Salario Mínimo para los Empleados

A favor de los empleados de las empresas privadas se dictaron diversas disposiciones legales fijando sueldos mínimos (según las distintas provincias, la edad, el sexo, según el capital de la empresa y de las distintas ramas de actividades económicas)

* Salario Mínimo para los Obreros

Los obreros también lograron que se les fijase sueldos mínimos, siendo la tendencia determinarlos según ramas de actividades económicas (industria textil, transporte, construcción civil) o industrias específicas (industria textil de lana, industria textil de algodón, etc.)

* Salario Mínimo fijado por Convenio

Los trabajadores, utilizando la negociación colectiva han logrado la fijación de salarios mínimos; a tal punto que en muchos centros de trabajo de importancia existe un régimen de salarios  propio de las distintas ocupaciones de las empresas,  ya que éstas son concientes de las muchas  necesidades de los empleados.

b)     Durante el segundo gobierno de Luís Sánchez Cerro se promulga la Constitución de 1933, que en su artículo 47 dice:

"El Estado legislará sobre la organización general y las seguridades del trabajo industrial y sobre las garantías en él de la vida, de la salud y de la higiene.

La ley fijará las condiciones máximas de trabajo, las indemnizaciones por tiempo de servicios prestados y por accidentes, así como los salarios mínimos en relación con la edad, el sexo, la naturaleza de las labores y las condiciones y necesidades de las regiones del país".

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