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Empresa. Elaboración de manuales de métodos y procedimientos

Autor: Victor Manuel Gonzalez Pelaez
Curso:

10/10 (3 opiniones) |3258 alumnos|Fecha publicación: 03/11/2008

Capítulos del curso

0. Presentación
1. Objetivo de los manuales de métodos y procedimientos
2. Estructura del manual de métodos y procedimientos
3. Nombre del puesto de trabajo
4. Referencia organizacional
5. Listado de métodos y/o procedimientos
6. Marco jurídico
7. Objetivos del método y/o procedimiento
8. Empresa. Políticas y normas
9. Investigación para documentar métodos y procedimientos
10. Integración de información
11. Empresa. Análisis de información
12. Descripción de los métodos y procedimientos
13. Empresa. Diagramación
14. Formas e instructivos
15. Información general
16. Glosario de términos

Capítulo 8:

Empresa. Políticas y normas

En este rubro se deben contemplar todas las Políticas y/o Normas imperativas de acción generadas por las Autoridades de la Empresa encargadas de ello y que regulen u orienten la operación de los procedimientos, de tal manera que se disponga de criterios y lineamientos generales y específicos que persigan un fin determinado

POLITICAS

Lineamientos generales que orienten las actividades que habrán de realizar los trabajadores involucrados en sus aéreas de trabajo. Precisando de antemano la mayor parte de las situaciones que pudieran presentarse o que propicien la toma de decisiones de las autoridades superiores.

NORMAS

Lineamientos imperativos y específicos de acción que persiguen un fin determinado con mayor obligatoriedad en sus interpretaciones y aplicación.

Redactar explícitamente para evitar la continua consulta con los niveles jerárquicos superiores y prever la posibilidad de incumplimiento de las situaciones normales, sus consecuencias o responsabilidades, ya sea que no se den las condiciones previstas o que se violen o alteren deliberadamente.

Las Políticas y normas deberán de elaborarse clara y concisamente a fin de que sean comprendidas incluso por aquellas personas no familiarizadas con los aspectos administrativos o con le procedimiento mismo

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