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Desarrollo de recursos humanos

Autor: Mariela christiansen
Curso:

3,21/5 (7 opiniones) |3822 alumnos|Fecha publicación: 10/03/2005

Capítulos del curso

0. Presentación
1. La Administración del talento ¿qué comprende?
2. Condiciones previas (I)
3. Condiciones previas (II)
4. Conceptos básicos
5. ¿Qué es el potencial individual?
6. Competencias
7. Formas de Procesamiento de Información
8. Ordenes de complejidad de la información
9. Dos Formas de Evaluar el Potencial
10. Análisis del discurso y entrevista individual
11. Proceso de evaluación de potencial a través de la línea
12. Condiciones de Organización Requerida
13. Conclusiones

Búsquedas populares

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asignacion de roles

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liderazgo gerencial

competencias organizacionales

análisis del discurso

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Presentación del curso

Los recursos humanos y la administración del talento, el potencial y las competencias.

Empieza el curso: Capítulo 1 - La Administración del talento ¿qué comprende?

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Opina sobre este curso

7 opiniones del curso Desarrollo de recursos humanos

Valoración usuarios: 3,21/5

DULCE

Responder | Denunciar

MUY SIMPLE

Sobre el curso: Desarrollo de recursos humanos - 25/06/2008
CONSIDERO QUE EL CONTENIDO ES ADECUADO PERO FALTA EL PROFUNDIZAR MAS PARA QUE SEA POSIBLE EL RESCATAR LA REAL UTILIDAD DEL MISMO.

silvia...

Responder | Denunciar

Bueno

Sobre el curso: Desarrollo de recursos humanos - 22/06/2007
Me gusto mucho este articulo por que me termitio aclarar duds que tenia sobre este tema.

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