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Derecho laboral: nociones y supuestos

Autor: José Cabrera Alcántara
Curso:
9/10 (4 opiniones) |59833 alumnos|Fecha publicación: 28/07/2006
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Capítulo 36:

 Diferencia entre traslado y desplazamiento y clasificación personal.


Por traslado se entiende el cambio a un centro de trabajo distinto de la misma empresa que exige cambio de residencia del trabajador, mientras que por desplazamiento se entiende el cambio temporal del trabajador a un lugar distinto del de su residencia habitual.

  ¿Qué es la clasificación profesional?

Mediante la negociación colectiva o, en su defecto, acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores, se establecerá el sistema de clasificación profesional de los trabajadores, por medio de categorías o grupos profesionales.

Los criterios de definición de las categorías y grupos se acomodarán a reglas comunes para los trabajadores de uno y otro sexo.

Por acuerdo del trabajador y el empresario se establecerá el contenido de la prestación laboral objeto del contrato de trabajo, así como su equiparación a la categoría, grupo profesional o nivel retributivo previsto en el convenio colectivo o, en su defecto, de aplicación en la empresa que corresponda con dicha prestación.

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