1.-    Si prepara con más cuidado sus charlas y pone más vida en las mismas,  en muy poco tiempo  verá  cómo su audiencia le corresponderá con más interés y entusiasmo.

2.-   Además nunca debe olvidar  que al terminar su charla debe hacer un resumen corto de la exposición mencionando los aspectos más importantes  y dejando claro lo que usted quiso transmitirles, esto se denomina prescribir, en que debiera tratar de responder a las preguntas que cualquier trabajador se haría, ¿qué quieren que haga? ¿Que debiera significar para mí?.

3.-   Cuando un trabajador le haga una pregunta y no sabe la respuesta, dígalo con toda sinceridad, pero también tome el compromiso de averiguar al más breve plazo.  El compromiso  debe tomarse delante de todo el grupo asistente a la charla.

4.-  Cuando un trabajador le haga una pregunta, que usted conoce, siempre antes de contestar diga ¡que buena o interesante es su presunta!,  ¡con esa pregunta  me recordó algo  que no había dicho!

5.-  Siempre agradezca  las preguntas porque  son la instancia principal para mostrarse.  Si no le hacen preguntas  definitivamente significa que nadie entendió, o,  a nadie le interesó su charla.

6.-  Al dirigirse a una persona  hágalo por su nombre, sino lo sabe pregúntele.

7.-  Nunca lea una charla, por muchos apuntes que haya tomado, no olvide que es una charla.

Trabajo realizado por:  Victor Belmar Muñoz

Ingeniero en Minas

Experto Profesional en Prevención de Riesgos y Seguridad Minera

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