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Presentaciýn del curso

Estrategias de motivación para retener empleados valiosos. Los empleados de una empresa, los recursos humanos, el capital humano, o como lo quieras llamar, son sin duda el elemento más importante de una organización. Qué importante es para una empresa identificar a los empleados que realmente dan valor a la organización por su capacidad, responsabilidad, compromiso, etc., etc.

Y más importante será, mediante la motivación, conseguir que dichos empleados valiosos decidan permanecer en la empresa. Para ello se han diseñado estrategias de motivación laboral, probadas desde hace más de 10 años, mediante las cuales podemos lograr que los empleados se sientan a gusto en la empresa y decidan mantener su compromiso de trabajo, evitando así constantes renuncias por una insatisfacción laboral que puede abarcar muchos aspectos; no sólo el tema salarial.

Aprende con este curso de Ediciones Urano, fragmento del libro: "Cuídalos o piérdelos", de las autoras Sharon Jordans-Evans y Beverly Kaye. Puedes descubrir libros de Ediciones Urano en: www.empresaactiva.com.



Empieza el curso: Capýtulo 1 - Estrategias de motivación laboral. Retener empleados con talento (1/2)


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1 opiniýn del curso Cómo retener empleados valiosos. Empresa y motivación laboral

Valoraciýn usuarios: 10/10
Excelente
10/10

Sobre el curso: Cómo retener empleados valiosos. Empresa y motivación laboral- 01/04/2010
muy buen trabajo sobre motivacion laboral dirigido a jefes o directores de empresa... una empresa seria debe saber valorar a sus empleados.. su capital mas importante... Gracias por el trabajo!!!
  

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