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Capítulo 8:

 Sector de la construcción. Convenios (3/3)

DERECHOS Y DEBERES DE LA REPRESENTACION SINDICAL EN LAS OBRAS DE CONSTRUCCION O EN LOS CENTROS DE TRABAJO

En su Art. 16 Capítulo III “Derechos de los trabajadores” el Real Decreto 1627/1997 establece que “La consulta y participación de los trabajadores o sus representantes se realizarán, de conformidad con lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 18 de la Ley de Prevención de Riegos Laborales, …una copia del plan de seguridad y salud y de sus posibles modificaciones, en los términos previstos en el apartado 4 del artículo 7, a efectos de su conocimiento y seguimiento, será facilitada por el contratista a los representantes de los trabajadores en el centro de trabajo”

* Disponer de acceso a la información y documentación necesaria para ejercer las funciones de Delegado y Delegada de Prevención, así como de la  información suministrada por los Servicios de Prevención Ajenos o Propios y los Servicios contratados responsables de la vigilancia de la salud.

Convenios del sector de la construcción

* Ser informados por la dirección de la empresa en caso de accidente de trabajo o daños derivados del mismo producidos en la salud de las personas trabajadoras, pudiendo presentarse fuera de la jornada laboral para conocer las circunstancias ocurridas.

Convenios del sector de la cosntrucción

* Realizar visitas a los lugares de trabajo para ejercer labores de vigilancia y control, pudiendo acceder a cualquier zona del mismo y comunicarse durante la jornada con todas las personas trabajadoras.

*Proponer la paralización de al actividad frente a un riesgo grave e inminente.

*Acompañar a los técnicos en las evaluaciones de riesgos y a los Inspectores de Trabajo y Seguridad Social en las visitas que realicen al centro de trabajo, pudiendo formular observaciones.

Convenios del sector de la construcción

• Colaborar  con la dirección de la empresa en todos los niveles jerárquicos en la mejora de las acciones preventivas proponiendo mejoras en la gestión de la prevención.

• Promover y fomentar la cooperación de los y las trabajadoras en la ejecución de la normativa sobre prevención de riesgos laborales e involucrarles en el cumplimiento de la misma.

• Ser consultados por la dirección de la empresa con carácter previo  a la ejecución de cualquier acción que pueda influir en la seguridad y salud de los trabajadores y trabajadoras del centro.

Convenios del sector de la construccion

• Ejercer una labor de vigilancia y control de la normativa sobre prevención de riesgos laborales.

La comunicación a la dirección del centro de trabajo o responsable de la obra de las deficiencias en materia de prevención y gestión deberá siempre hacerse por escrito y con acuse de recibo.

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