Las referencias

            Es importante ofrecer referencias personales y/o laborales, las que deben ser fehacientes y positivas, exponiendo formas inequívocas de localización (empresa, dirección, teléfono, nombre del contacto). Es una posibilidad solicitar un informe escrito de alguna empresa en la que se haya desempeñado, detallando su accionar laboral positivo en la misma, siempre que éste sea corroborable por vía telefónica o personal.

              Las referencias laborales deben ser de empresas, no de antiguos jefes en sus domicilios particulares, en tanto las personales deben evitarse convocar a parientes, los que probablemente sean referentes con apreciaciones positivas pero parciales.

               Es común que en las instancias avanzadas de la búsqueda, los futuros empleadores, se comuniquen con los referentes ofrecidos, vía telefónica, personalmente  o a través de la solicitud de un informe laboral, instrumento completado en general por el departamento de recursos humanos o personal de la empresa referida