Es tener una ubicación o disposición de los elementos, de tal manera que cualquiera lo pueda utilizar en el momento que lo necesite. Con esto evitamos cuestionamientos:
Dónde está ?
Debajo de qué está ?
Junto a qué ?
Dentro de qué estará ?
¿ Cuánto tiempo podemos perder por no diseñar un tablero de herramientas ?
Por eso después de haber clasificado los elementos es necesario ORGANIZAR o SISTEMATIZAR.
Un procedimiento sencillo para ORGANIZAR es el siguiente:
Definir una nomenclatura para cada clase de elementos.
Decidir sitios de ubicación: CADA COSA EN SU LUGAR.
Decidir como se va a guardar, teniendo en cuenta lo siguiente:
Fácil de guardar
Fácil de identificar dónde está
Fácil de sacar
Lo que está primero es lo primero que sale
Fácil de reponer
Fácil de volver a su ubicación original
Como recomendación es importante saber que siempre "un elemento es mejor".
Ejemplo: tener una pluma, un lápiz, una herramienta, una máquina, un archivo, etc.
Contar ESTRICTAMENTE con lo necesario para trabajar.
Hay que tomar en cuenta que Organizar o Sistematizar, no es solamente un acto de establecer estándares, es necesario una actuación permanente para lograr cambios positivos y constantes.
Hay 2 opiniones. Opina sobre este curso.
| Cursos | Valoración | Alumnos | Vídeo | |
|---|---|---|---|---|
|
La entrevista de trabajo. Técnicas y sugerencias La entrevista de trabajo es una etapa básica para encontrar trabajo. Qué preguntas hacen, qué respuestas debo dar, si existen modelos de en... [15/06/09] |
|
815 | ||
|
El capital humano para gerentes y empresarios Es un curso que le sera de gran ayuda para gerentes y empresarios que quieran que su capital humano tenga un mejor desempeño competitivo y que además sea un capital human... [17/11/04] |
|
2.687 | ||
|
La salud mental en el trabajo En este curso te damos a conocer algunas de las principales afecciones mentales por carga exesiva de trabajo en base a la Enciclopedia de al Salud de la OIT. De este modo... [27/07/06] |
|
2.052 | ||
Publicar en
del.icio.us
digg
meneame