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¿Cómo ser un buen jefe? El buen líder debe atender no solo los problemas relacionados con el trabajo y la carrera profesional de la gente a su cargo, sino también los temas relacionados a su vida personal. Sigue los consejos que te trae el experto y lograrás acercarte a la meta de ser un buen líder.

Muchos expertos coinciden en afirmar que un buen jefe debe ser ante todo un buen líder.

Otra característica muy compartida entre los buenos jefes-lideres tiene que ver con el fortalecimiento de las capacidades de su equipo sin necesidad de estar dictando órdenes o instrucciones de lo que cada uno debe hacer.

Es importante que el jefe ofrezca libertad para trabajar a sus subordinados, y al mismo tiempo siempre tenga la puerta abierta de su oficina para escuchar y resolver cualquier duda.

Un buen jefe debe saber aquellas cosas que más les gusta de su trabajo a sus dependientes, cuales situaciones considera agradables y cuáles no.

Por lo general, los empleados tienden a abandonar la empresa por tres razones comunes; cuando no se sienten parte de la empresa, no están conectados con la visión de la compañía o sienten que el trabajo que realizan no es valorado. Una segunda razón es la sensación que sus colegas de trabajo no le respetan, y una tercera razón, y que suele ser la más importante, cuando tienen encima un jefe controlador, arrogante, misterioso y cerrado.

Los errores comunes de los jefes tienen que ver con su incapacidad para ejercer liderazgo entre sus subalternos, carencia de visión para ayudar a sus empleados a desarrollar su potencial y emplear un excesivo  uso de recursos y tiempo administrando y dando órdenes.

Por lo tanto, para ser un buen jefe, usted debe tomar en cuenta las siguientes prácticas:

1.Más que ser un jefe, conviértase en un entrenador-facilitador de las tareas de sus empleados.

2.Ponga esfuerzos en desarrollar las capacidades y habilidades de su equipo de trabajo.

3.Trate de expresar interés por el cumplimiento de tareas exitosas de su equipo procurando su bienestar personal.

4.Debe ser productivo y orientado a resultados, no a cumplimiento de órdenes.

5.Debe desarrollar capacidades de comunicarse efectivamente con sus empleados y saber escucharlos con atención e interés.

6.Es importante que el jefe preste ayuda a sus empleados para el desarrollo de su carrera profesional en la empresa.

7.Como jefe, usted debe tener una visión clara y precisa de lo que espera de sus empleados.

8.Perfeccionamiento de sus habilidades técnicas clave para ayudar a su equipo de trabajo.

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1 opiniýn de Buen jefe, buen líder y buenos resultados

Valoraciýn usuarios: 4/10

Sobre: Buen jefe, buen líder y buenos resultados- 08/11/2011
Los tiempos actuales demandan cambios a todo nivel, y las organizaciones tambien tienen que ir a la par, obviamente la cabeza de una organizacion es el Jefe y que bueno que se haya tocado algunos aspectos sobre esto, aunque creo... leer mýs »

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