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Empresa. Las transnacionales En esta segunda parte de nuestro curso sobre la empresa y su organización te enseñaremos la clasificación y la tipología de las empresas y, en un apartado especial,... [26/09/08] |
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Trabajo. Otros casos prácticos En esta segunda parte de nuestro curso sobre la suspensión y extinción del contrato de trabajo, continuaremos desarrollando el tema de la extinción del contrato de... [23/09/08] |
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Trabajo. Causas de los despidos no colectivos En esta primera parte de nuestro curso sobre suspensión y extinción del contrato de trabajo vamos a desarrollar el tema de la suspensión del contrato de trabajo y de la... [23/09/08] |
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Trabajo. Despidos colectivos (primera parte) En esta primera parte de nuestro curso sobre suspensión y extinción del contrato de trabajo vamos a desarrollar el tema de la suspensión del contrato de trabajo y de la... [23/09/08] |
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Entrevista de trabajo. Preparación y errores En este curso aprenderás la importancia de la comunicación oral en el entorno de trabajo y a expresarte de una forma clara y coherente; así mismo, podrás distinguir los... [15/09/08] |
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Pedagogía. Proyectos Pedagogía, lo común es que los enfoques y modelos pedagógicos contemporáneos aborden teórica y metodológicamente el desarrollo de los componentes cognitivos,... [09/09/08] |
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Fuentes de información y reclutamiento En este curso podrá informarse acerca de la situacion real del mercado laboral y aprenderá a prepararse identificando sus capacidades personales y profesionales de... [02/09/08] |
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El secuestro en Perú como industria Este es un curso informativo y formativo de cómo opera la industria del secuestro y de cómo podemos lidiar con él. Tomamos el caso de Perú; pero los datos informativos... [17/07/08] |
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La regulación del debido proceso en el Convención Americana sobre Derechos Humanos El debido proceso es el adelantamiento de las distintas actuaciones judiciales, con sujeción a las garantías constitucionales y legales como límite de la función... [08/07/08] |
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Margen adecuado de tolerancia En toda empresa es necesario que haya un ambiente de armonía, desarrollo, y satisfacción entre los diferentes individuos que la componen. Es por ello que para estar... [28/05/08] |
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Confianza entre el empleado y la empresa En toda empresa es necesario que haya un ambiente de armonía, desarrollo, y satisfacción entre los diferentes individuos que la componen. Es por ello que para estar... [28/05/08] |
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Motivación La configuración y la gestión del proyecto de la organización y la implantación del sistema de calidad, plantean un éxito fundamental y seguro. Un programa de... [16/05/08] |
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Sentir y actuar con el personaje adecuado Para leer en unos Minutos y aplicar en toda nuestra vida. En este curso te ofrecemos dosis comprimidas de actitudes recomendadas con un objetivo: cambiar resultados... [09/01/08] |
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Romper paradigmas nuestra propuesta Nadie alcanza y mantiene la calidad de jefe permanentemente; el iniciarse en esta escalada de crecimiento, sea cual fuera el motivo para hacerlo, implica la necesidad... [28/08/07] |
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Nuestro punto de vista Nadie alcanza y mantiene la calidad de jefe permanentemente; el iniciarse en esta escalada de crecimiento, sea cual fuera el motivo para hacerlo, implica la necesidad... [28/08/07] |
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Las oportunidades de mejora a tu alcance Nadie alcanza y mantiene la calidad de jefe permanentemente; el iniciarse en esta escalada de crecimiento, sea cual fuera el motivo para hacerlo, implica la necesidad... [28/08/07] |
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Enfermedades mentales agudas Este curso es la segunda parte de los tres cursos que Mailxmail te ofrece sobre la Psicopatología. Si te interesa ampliar tus conocimientos sobre esta disciplina, la... [01/08/07] |
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El desarrollo organizacional y el nivel de formalidad en la empresa familiar El objetivo de este curso es el de ayudar al empresario a iniciar la reflexión acerca de la sucesión y continuidad de su empresa familiar. Así pues, se tratan aspectos... [23/07/07] |
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La sucesión : definición y perspectivas El objetivo de este curso es el de ayudar al empresario a iniciar la reflexión acerca de la sucesión y continuidad de su empresa familiar. Así pues, se tratan aspectos... [23/07/07] |
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Comunicación II Los servicios hoteleros son uno de los precursores más importante de fuente de trabajo en cualquier punto geográfico. ¿Qué ciudad no tiene uno como mínimo? Y los... [15/06/07] |
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